2019年，公安部就布置了全国公安机关搞"枫桥式公安派出所"创建活动，想着把这个老经验在新时代给落实下来。一晃四年过去了，这活动让各地基层治理的活儿干得更扎实了。就在前阵子，公安部那边给了个正式公示，说要评第四批这方面的典型单位。坡子街派出所算是打了个翻身仗，成功进了拟命名名单，这就说明他们在发展新时代"枫桥经验"上的确下了大功夫。其实早在60年代，浙江诸暨的枫桥镇干部群众就弄出了"依靠群众就地化解矛盾"的法子，后来成了咱们国家基层治理的一张名片。这次公示的名单里有31个省（自治区、直辖市）的基层单位，这就是把标杆树起来了。 坡子街派出所之所以能入选，主要是因为他们有自己的一套硬功夫。客观来讲，这地儿就在长沙市的市中心商圈里头，人流量大治安情况杂，一年要接处理上万个警情。主观上他们一直在搞机制创新，把警力下沉下去，服务送到前面去。通过线上线下联动调解的平台，他们把矛盾纠纷化解率给干到了98.5%以上，而且连续三年都没掉下来。 他们最关键的创新在于弄出了一种"商圈警务"模式。把社区网格员、商户联防队这些社会力量给整合起来，建成了一个立体化的治安防控体系。这种模式对城市核心区的警务工作很有参考价值。大家都知道现在社会治安整体是向好的，但是基层的矛盾变得越来越复杂。有些派出所警力不够用，调解压力大。传统的工作方式和现在老百姓对公平正义的期待还有点对不上路。 这次公示不光是为了表彰先进，也是为了给大伙儿看看评比是怎么个过程。这一来增强了评选的公信力，二来也能让大家互相看看学习学习。长远来看这事儿能推动"枫桥经验"不光是化解矛盾这么简单，还要往预防风险和优化服务这两个方向使劲儿。 面对新情况新要求，咱们公安队伍得抓住这几个重点方向：第一就是坚持党建引领；第二就是把"三调联动"机制给完善好；第三是靠科技赋能来做预警；第四是把工作重心往下移；第五就是把队伍建设抓好。