中华全国总工会日前印发批复文件，确定了2025年全国总工会重点支持的工匠学院名单，山东高速工匠学院榜上有名。这个认可充分反映了该学院在技能人才培养领域的突出成效，也标志着山东高速集团在工匠人才队伍建设上迈上了新的台阶。 工匠人才是推动产业升级和经济高质量发展的重要支撑。当前，交通运输行业正处于转型升级的关键时期，对高素质技能人才的需求日益迫切。山东高速集团敏锐把握这一形势，将工匠人才培养作为战略性工作来抓，通过建立专门的工匠学院，系统推进技能人才的选拔、培养和评价工作。 山东高速工匠学院的建设发展规划明确了"一区一中心、一库一平台"的总体思路。其中，工匠人才成长赋能社区为人才提供了学习交流的专业环境，工匠人才评估中心建立了科学的评价体系，高标准工匠人才库实现了人才信息的系统管理，人才价值发挥平台则为优秀技能人才创造了展示和应用的机会。这诸多举措形成了相互支撑、相互促进的有机整体。 在具体实践中，学院围绕高速公路运营服务、公路养护、服务区管理等核心业务，构建了特色鲜明的课程体系。通过实施"巧匠工程""铸匠工程"等系列培训项目，学院已建成15处实训基地，设立8家分支机构，出版了4本国家职业培训教材。这些基础设施和教学资源的完善，为大规模、高质量的人才培养提供了坚实保障。 从培养成效看，山东高速工匠学院已累计培训人才超过百万人次，职业技能等级评价超过1.5万人次。这些数字背后，是一大批掌握专业技能、具有敬业精神的技能人才走上工作岗位，为集团的安全运营和优质服务提供了有力支撑。同时，学院还建立了"匠心传承、技能提升、评价激励、价值转化"的全生命周期培养闭环，确保了人才培养的系统性和持续性。 展望未来，山东高速集团将继续建强用好工匠学院这一平台。根据交通行业"高精尖缺"人才需求，集团将深化"工学一体、产教融合"的培养模式，推动学校教育与企业实践的深度融合，建设知识型、技能型、创新型的人才队伍。这一举措既是对国家交通强国战略的积极响应，也是集团自身高质量发展的内在要求。
入选全国总工会重点支持名单，既是对山东高速工匠学院现有成绩的肯定，也是新的起点。学院将继续深化培训、完善评价、转化成果，让更多技能人才在重大工程和技术创新中发挥主力作用，为交通强国建设和区域发展提供持续动力。