阳城二号井的女工们用行动诠释了什么叫“工匠精神”

阳城二号井机选厂最近发生了件挺令人惊喜的事儿。技术团队在给设备做检测的时候,发现了一台早就被判了“死刑”的风动葫芦阀块。虽说之前说这东西报废了,但经过女工们一番折腾,不仅修好了,各项参数都跟新的一样达标了。这就把“修旧利废”这块儿给盘活了。 以前碰上这种阀门坏了,那是直接换新的,单买一台就得花不少钱,成了车间里压着的一块大石头。后来这个小组就琢磨着怎么修。女工们就是心细耐心,把损坏的地方都分析透了,量尺寸、清洗抛光、调试校准……折腾了好几个小时才完工。这下好了,以前得换零件的大毛病全给治好了。到现在为止,她们已经把同类的阀块修好8台了,光这一项就省了12000多块钱。 这帮人干活可真有一套。虽说车间里男同志多,但她们硬是把维修这活儿给接了过来。那时候她们也是新手小白,经常弄一身油点子和茧子。好在大家肯下功夫研究图纸和拆装工艺,现在基本都是技术大拿了。“男同志能做到的,女同志也能行”,这信念在基层岗位上扎得可深了。 其实阳城二号井女工的做法也不新鲜。现在矿山行业都在搞精细化管理和创新驱动嘛。煤炭行业正在搞供给侧结构性改革,想提升质量。像这种一线工人搞小革新、小创造来降本增效的做法,现在已经是企业发展的重要支撑了。 技术创新不光是在那些高大上的实验室里搞研发,在咱们平常的设备维护和改造里头也能有大文章可做。关键就是有没有发现问题的眼睛和解决问题的那股子韧劲儿。阳城二号井的女工们用行动诠释了什么叫“工匠精神”,她们在平凡的岗位上追求卓越。 通过技术攻关实现设备循环利用,这就给矿山安全高效生产注入了一股新的动力。这支巾帼队伍不仅展现了当代产业女工的专业自信和奋斗精神,也为行业践行绿色发展、节约集约理念提供了一个活生生的例子。她们再次证明了一线劳动者是推动技术进步和效益提升的重要力量。只要肯钻研、肯坚持,每一个岗位都能成为创新创效的舞台。