2026届的硕士毕业生李明，报考了广东省广州市中级人民法院某法官助理的职位，这个岗位总共只招一个人。笔试成绩出来后，有人冒出来说自己考了79.7分是第一名，还联系李明和另一个面试入围者，暗示自己稳拿了。李明当时考了65.25分，排第二。他要是想在面试翻盘，得比第一名领先15分才行，这几乎没可能。李明被这事儿搞得压力特大，几乎放弃备考了。后来体检名单出来他才发现，所谓第一名的笔试成绩其实只比他高0.05分。那个人就是之前晒高分的网友，那些截图全是假的。法院那边已经关注到了这事。有人说这就是江湖规则，怪李明太老实不懂防人。这话不对，虽然社会复杂得要提防人，但这绝不能成开脱恶意的理由。那骗子先是用假成绩钓鱼，再用话术施压，就是想把人吓退。他不光对李明这样做，对第三名也是这套把戏。聊天记录里骗子自己都承认手段卑劣。公务员考试不是赢了输了的游戏，公平正义和诚实守信是它的核心。律师觉得这不仅是道德问题了，《公务员录用违规违纪行为处理办法》明确说扰乱录用秩序的要终止录用。他的行为可能构成伪造资料。至于最终怎么处理还得看部门怎么说。现在笔试面试环节有防火墙保障公正了，可外围还是有漏洞让投机分子钻空子。公务员考试连着个人前途和社会公义，制度上得赶紧补上这些漏洞。比如在保护隐私和公开之间找个平衡点，还有用人脸识别来防止假报名之类的事儿。我们得让每个考生都能在阳光下公平竞争，让大家敬畏规则而不是钻研诡计。这是个值得深思的问题。（王彬）