最近全国工商联、人力资源社会保障部和全国总工会开了个表彰会，山西民营企业和个人拿到了不少奖。会上，山西有3家企业、1家工会、1个老板还有1名员工被表扬了，他们是全国企业里带头履行社会责任、维护劳动关系和谐的榜样。 这次表彰是要落实党中央和国务院的决定，通过树立典型，引导更多企业在稳岗就业、保障福利、关爱员工上多下功夫。山西这次能一下子冒出来这么多获奖的，说明该省在优化营商环境、推动民营经济发展、让大家干活舒心方面成绩不小。 拿到“全国就业与社会保障先进民营企业”的有山西晋钢智造科技实业有限公司、山西沁新能源集团股份有限公司和山西建邦集团有限公司。这三家企业分别在钢铁智能制造、新能源开发和综合性工业领域做得很稳当。不管外面经济怎么折腾，它们都坚持给员工留位子，把社保落实到位，把劳动关系搞得很规范。 这三家公司平时给员工涨工资、办福利、搞培训，让大家有奔头。它们的经验说明企业和员工完全可以双赢。 山西振东制药股份有限公司工会委员会被评为“全国双爱双评先进企业工会”。这个工会在架起企业和员工沟通的桥梁方面特别管用。他们搞的“双爱双评”活动很实在，就是让大家互相理解、信任。 个人奖项方面，平遥煤化（集团）有限责任公司总经理郭伦铭拿了“全国关爱员工优秀民营企业家”。他把员工当成宝贝，在安全、健康、生活上都没少操心，是传统产业里劳动关系和谐的一个好路子。 大同市同华矿机制造有限责任公司生产部车间调度员王宏伟得了“全国热爱企业优秀员工”。他是个踏实干活的人，靠技术和点子赢得了大家的尊重。 这个表彰既是对过去成绩的肯定，也是给大家加油鼓劲的。现在国家经济在转高质量发展，民营企业在招人、搞民生、推创新上责任重大。通过表扬先进，能让更多企业把保障员工权益当成大事去办。 山西的表现反映了当地政策环境好。希望大家都向获奖者学习，把发展和社会责任结合得更紧一些。各级部门也要多给政策支持和服务引导，一起营造一个好生态。