哎呀，你听说没？3月24日到25日，中国招标投标协会的年会在深圳开着呢，2026年的大会可算是落地了！这次活动可真热闹，北京筑龙作为中招协理事单位还有招标采购数字化专业委员会的执行主任单位，肯定得去露个脸，就在数字化专委会的平行会议上还发了个言。 这个年会把大家伙儿都聚齐了，主要就是围着“十五五”规划纲要转，想弄明白怎么把招标采购行业的高质量发展蓝图给画好。年会的重头戏是总结中招协2025年干了啥，党建引领、20周年大会、专业技能大赛、标准化体系建设这些成果都给亮出来了，接着还布置了2026年的活儿。会议定的调子就是“数字化、绿色化、阳光化、标准化、市场化”的“五化”路子。 特别有意思的是，年会还请来了国家发展改革委战略和规划司的老司长周南，还有中国科学院自动化研究所的孙哲南。他们一个讲“十五五”规划精神，一个讲人工智能发展趋势，给大家应对AI带来的机遇与挑战指了条明路。 招标采购数字化专业委员会那也挺活跃，召开了平行工作会议。北京筑龙的董事长兼CEO孙建文作为专委会执行主任单位的代表发言了。他结合北京筑龙二十多年的实践经验，说了说对AI应用的看法。他说现在好多人对AI有误解：有人觉得AI必须得100%准确才有用；还有人怕AI会把评标专家给干没了。但咱这行对准确率要求极高啊！可大模型技术本质上是概率性的，根本做不到百分之百精准。 北京筑龙在实践中琢磨透了：AI的价值不在于替换人，而在于给人赋能。比如京能集团的那个智能辅助评标项目，AI负责最费劲的活儿——从一大堆投标文件里快速找关键信息、自动提资质证件，效率一下子提升了60%多。专家们这下可轻松了，再也不用干那种重复劳动了，能专心琢磨那些需要经验判断的复杂问题。 这事儿就很印证北京筑龙的理念：大模型不是专家也不是法官，它就像个通才或者律师；它不是另起炉灶搞一套新的而是给咱们的工作添砖加瓦。 按照专委会轮值的规矩，北京筑龙接下来要做第三届执行主任单位。这次会议要把重点放在AI怎么落地、怎么深度应用上，还要把北京筑龙和专委会成员单位的交流平台给搭建好。 作为下一届协办单位，北京筑龙打算干三件事儿：积极响应国家政策推动智能化；搭台子让同行多交流；凝聚合力营造开放协作的氛围。我们愿意做那个“搭台子”的人。 2026年可是“十五五”规划的开局之年啊！还有《招标投标法》的修订也在关键节点上呢！我们得跟着中招协的指挥棒走，跟大伙儿一起推动招标采购行业变得更智能、更高效、更阳光！