给辅警当小头头，2026年3月，云南省香格里拉市公安局请来了建塘派出所的唐斌和交通管理大队的王建华，当着大家的面给29名新选出来的辅警骨干发了聘书。这么多人被挑出来，是因为局里按10个人里头挑1个的规矩，从那几千号人里层层筛选，最后只留下了这29个最能干活的。为了公平，大伙儿都得自己先报名，部门那边也得把关，最后还得党委班子拍板才行。 这事其实是从2023年就开始琢磨了。先是弄了个调查组，年底写出了初稿，2024年初又先选了15个人试试水，2025年再改改规矩把人续上。到了2026年，这机制已经挺成熟了，所以这回就顺利办完了这事儿。 当了辅警长后，福利也变好了。能去疗养、参加培训、评先进的时候都能先插队。这也让大伙儿觉得这份工作更有面子。管队伍的时候，局里也想出了新招：让这些辅警长当骨干当桥梁，帮着民警带好班、守纪律、教业务。这种“辅警帮辅警”的办法直接把力量送到了基层。 在干活的时候，这些辅警长更是冲到了前头。不管是抓坏人还是服务群众，他们都冲在最前面。这就补上了警察人手不够的空缺，把公安整体的效率给提起来了。