最近咱们老在讨论，这大房企倒闭，知名大厂裁员，大伙儿心里都不好受。特别是上海那边的那个，曾经的大房企大发现场就在上海，现在也撑不住了，先是港交所退市，接着就是解散会议，连高管都被带走调查。听说是因为他们在清盘的时候搞转移资产、逃避债务这些事。这就好比10000元钱没了，还得欠一屁股债。没想到他们还想搞个假买卖，把优质项目卖掉，通过离岸家族信托转移财产，结果聪明反被聪明误，监管部门给识破了。这下可好了，人没了，钱也没了。 这边地产大佬倒台，那边科技巨头也没好果子吃。合肥的科大讯飞突然说要裁员，70%的技术岗都要裁掉，涉及1500人呢！消息一传出来，网上全炸开了锅。有人说这是AI冲击带来的结果，有人说是为了应对经济形势和政府商量好的。不管咋样，这1500个家庭一下子就没了着落。评论区里有人感叹，“必须速速考公了”。是啊，当大厂不再稳定的时候，体制内的工作就成了大家眼中的避风港。 可是你想啊，那个体制内能装下所有人吗？一边是传统行业巨头倒下，一边是科技前沿公司瘦身求存。这样的场景看的人心里直发慌。这么多人的饭碗该往哪摆？难道就只能考公一条路了？不过呢，就在这片裁员和倒闭的哀号声中我也看到了一个不同的画面。还是在三月的时候，深圳和西安那边的比亚迪却在扩招4000人呢！深汕合作区鹅埠、小漠园区要招2200人，西安厂区还要1800人。 他们要的不是什么博士硕士，而是电工、焊工、钳工、CNC工、叉车司机这些实打实的技术工人。更让人心动的是月薪能领10000元！工资到位这事儿真是让人眼前一亮。为啥大家都在收缩收缩呢？因为2025年销量数据显示他们卖了460万辆新能源汽车呢！海外市场也突破了百万辆。产能还在扩张呢！订单还在增长啊！ 所以现在需要更多人去造车啊！ 这个时代机会形态变了，旧的靠杠杆和泡沫的机会退潮了，新的靠技术和汗水的机会起来了。你看大国工匠这个标签就贴在普通技术工人身上了吧？比如蓝领工人月入过万这种事情也能发生在咱们中国啊！ 当我们为房企倒闭而唏嘘时，或许该把目光放长远些吧？郑州、合肥等地的工厂也要扩招呢！去学门技术当一个好电工或者焊工其实也不错啊！谁说拿扳手就一定比坐办公室差？ 毕竟拿一万块钱的工资真的很香啊！ 对于正在找工作或者面临失业风险的普通人来说，也许可以把眼光投向这些扩张中的实体制造业呢？ 对此您怎么看呢？欢迎在评论区讨论留言哦！