3月26日上午，“流动的血液 城市的荣光”山东省快递员群体权益保障“暖蜂行动”在济南正式启动。齐鲁晚报·齐鲁壹点记者管悦报道，山东有七部门联合参与了这次活动，给快递员们带来了不少温暖和保障。这七部门包括山东省邮政管理局、省委社会工作部、省检察院、省公安厅、省人社厅、省总工会和团省委。活动主要围绕规范用工、政策扶持、制度保障和贴心服务四个方面展开。王德奔，山东省邮政管理局党组书记、局长在活动中发表了讲话。他提到快递员们常常面临“投诉就扣费”的困境，社会保障也还不够充分，职业发展空间有限，暖蜂阵地的作用也发挥得不够好。为了解决这些问题，这次活动旨在用实实在在的行动来推动各项保障措施落地生效。 山东省邮政管理局在过去几个月里已经联合多个部门推出了一系列关爱快递员的举措。目前，全省已经有656家“三有”快递企业实现了用工和社保制度的全覆盖。这些企业的劳动合同签订率也大幅提升。相关部门还组织了“夏送清凉”、福利疗养、子女关爱、健康义诊等活动，每年有超过1万名快递员受益。全省共建成了8565处“暖蜂阵地”，给快递员提供便利和支持。袁敬军表示，“暖蜂行动”预计将惠及全省12.2万名快递员，计划在12月底前让全体快递员都能享受到工伤保险全覆盖。 活动中还启动了“暖蜂八条”，主要内容包括推进精细管理、维护合法权益、推广示范合同、建设友好社区、提高管理温度、畅通绿色通道、拓展伙伴计划和倾听一线声音。这些措施将帮助改善快递员们的工作环境和生活条件。“为保护好快递员的权益，我们会不断落实暖蜂八条来优化行业管理。”袁敬军说道，“通过减少罚款等方式提升他们的保障水平。”他希望通过持续完善制度机制和强化法治保障，让快递行业工作人员在城市中融入得更好，幸福感和获得感也能得到提升。