木木美术馆这家店的初衷，就是要把艺术彻底融进人们的日子里。从最开始在798的运营，到后来大张旗鼓搞城市更新，他们的野心就是想让艺术成为大家生活里的一部分，而不是只在展览的时候热闹一下。为了实现这个目标，美术馆把展览、演出、餐饮、书店还有卖艺术品的商店全搬进了同一栋楼里。这样一来，来逛展的人顺手就能买张黑胶唱片、喝杯咖啡，或者翻两页画册。这种把艺术和生活混在一起的沉浸式场景，才是他们想让当代艺术在城市中心扎下根的主要办法。 招聘需求这块儿就分了五大岗位地图，给你详细说说各是干什么的。社区事业部负责把艺术的种子撒进城市的缝隙里，找地谈合作、申报政府补贴这些杂活儿全揽。这部门还能策划国际节事，让大卫·霍克尼、坂本龙一这样的大佬第一次来中国办个展。北京那边还专门有两个阵地：798和隆福寺。这两个地方负责开业倒计时、调铺数据复盘之类的工作。成都那边的项目运营经理更是厉害，从选址开始到开业就只有一张时间表了。工程经理则是把图纸变成能踩的地面，前期规划、供应商管理、安全生产这些活儿都得干。 展览部的工作就是让每件作品都能说清楚来历。艺术总监助理是策展人的左膀右臂，会议记录、文件翻译、日程管理这些工作一个不能少。执行专员负责现场布展撤展的协调工作，得让供应商、物流和设备都配合上。设计助理的任务是把灵感画成展墙。他们得用SketchUp、Rhino还有CAD来画图，还要监督搭建工艺。 商店运营部的导购可不是单纯卖货的机器。他们得懂陈列逻辑、会盘点货品、支持活动还得随时给客人讲点艺术家的轶事。这个部门底薪加提成还有储备店长通道呢。品牌合作部就是负责让IP自己讲故事的。比如把梵高、莫兰迪、坂本龙一这些做成素材库去跟品牌联名。 市场运营部是把声音放出去的部门。他们得制定传播方案、落地执行、数据复盘还得盯着舆情监测和危机公关。自媒体矩阵的小管家负责微信、微博、小红书还有抖音这些平台的运营。 最后如果你热爱当代艺术，愿意在798的午后帮观众找张空凳子或者在成都的深夜帮艺术家搬展板的话，欢迎你把简历投进来——说不定下次开幕酒会上举杯的人里就有你。