在浙江省十四届人大四次会议“厅长通道”上，省经济和信息化厅负责人披露了一组关键数据：2025年全省规上工业增加值保持6.5%以上增速，制造业单项冠军和专精特新“小巨人”企业数量连续位居全国首位。亮眼数字背后，是浙江针对“实验室成果转不出、企业技术需求接不上”两大难题的探索与破局。作为民营经济大省，浙江较早感受到产业转型压力。调研显示，全省高新技术成果转化率长期在35%左右徘徊，中小微企业技术需求匹配成功率不足四成。这个结构性矛盾在数字经济、生物医药等新兴领域更为突出，成为影响经济高质量发展的重要瓶颈。对此，浙江提出“小切口、大牵引”改革思路。在宁波新材料产业园区，政府搭建的“中试加速器”平台已推动17项实验室技术实现产业化，平均转化周期缩短40%。杭州城西科创大走廊通过“科学家驻企”机制，推动高校研发团队与制造业企业共建联合实验室83个，为“两新”融合提供了可复制的路径。根据最新规划，浙江将推进“三箭齐发”：传统产业聚焦低碳化改造，计划三年内完成5000家企业智能化诊断；新兴产业推行“一链一策”，重点培育智能光伏、高端数控机床等15个细分领域；未来产业前瞻布局量子信息、脑机接口等前沿赛道。配套措施包括设立200亿元产业引导基金，并将“亩均效益”评价覆盖拓展至服务业领域。值得关注的是人才机制的改革。全省将试点科研人员“双聘制”，允许高校教师保留编制入驻企业研发中心。杭州滨江区已率先建立“技术经纪人”制度，首批认证的132名专业人士促成技术交易额超12亿元。“人才—技术—资本”相互带动的模式，正在推动区域创新生态加快优化。
推动科技创新与产业创新深度融合，不仅是解决“成果在哪儿、需求在哪儿”的对接，更关乎现代化产业体系如何形成长期竞争力；以机制创新打通人才、平台、技术、资本与企业之间的链条，把更多创新成果转化为现实生产力，才能让创业创新从“偶然突破”走向“持续产出”，为高质量发展夯实更稳固的基础。