给各位在台州的青年人说个事儿，台州市决定在2026年开展“青年英才聚台州”计划，3月9日上午，咱们在这儿开了个新闻发布会。这是为了给大家打造一个全链条的环境，让你们留得下、用得上、有发展。计划目标很明确，就是要把10万大学生给引进来，让咱们台州发展和产业升级跟青年人才的成长能同步走。 这次行动分成四大类来做。第一类是把产业和人才融合起来，也就是“融链聚智”，给你们找个好平台去择业。具体来说，台州会盯着“1+1+9”这些产业平台，找适合你们的工作岗位，把岗位需求目录给列出来。计划推出人工智能、光电、生物医药等领域的好岗位10万个以上，利用人力资源市场和招聘网站发布这些信息，还得和各大高校、院系保持联系，看看你们学校有哪些专业的学生。我们还要搞“智汇台州 百校引才”系列活动，把“引才”和“农文旅”结合起来。每年会在外面搞200场以上的招聘会，走遍全国20多个省份的200多所高校。还会发布一些技术攻关的榜单，让你们来挑战一下；顺便办博士后科研项目合作洽谈、人才项目路演等等活动。 第二类是源头培育“全链赋能”，就是给大家一条成才的路。学校和企业联手培养学生，重点放在那些缺人的产业上。要把课堂、产线、研发这三样东西连起来搞一体化培养；给大学生提供实习实践机会和技能培训；还有就是“台才回归”工程，借助商会和校友会的资源，专门照顾台州籍大学生。 第三类是就创空间“挖潜扩容”，给你们的发展留足空间。我们得健全创业培训、服务、孵化、活动这四个方面的支持体系；推行“台创汇”这个创业综合服务应用；还会通过培育现代“新农人”的“三个五”行动，还有“十校百团助千村”的活动，让年轻人回到农村去创业兴村。 第四类是留才生态“服务提档”，让大家在这儿乐乐意意地工作和生活。我们要把“台州人才码”的服务范围扩大点，让大家更快拿到政策补贴；在浙里就业综合服务站和台爱人才小站多开展一些产业游学、专题沙龙这样的特色活动；还要响应你们在技能提升、找对象、孩子上学、住哪儿这些方面的需求。总的来说，就是为了让你们能在台州安下心来工作生活。 最后再重申一下时间：2026年；地点：台州；要引进的大学生数量：10万；全年的招聘会场次：200场；“长三”是指长三角陆海开放智造强市这个目标。