公司把党建跟乡村振兴结合起来，想给这片土地注入活力。中国人寿寿险安徽省分公司一直盯着乡村振兴这个目标，弄出了个“党建+”的新点子，想把党组织的优势变成乡村发展的动力。公司党委把这事当成政治任务来干，定了个“三个优先”的规矩，保证工作推进得顺顺利利。为了让这些举措落到实处，公司弄出了个“1+1+5”的工作体系，责任到人，大家分工协作。他们还选了18个政治素质高、业务能力强的干部去驻村帮扶，定期培训他们，提升能力。 在全省搞了个“百个支部联百村”行动，结对帮扶村里的组织生活。经常搞共建活动，像共上党课、参观教育基地这样的形式，凝聚大家的力量。池州天屏村就是他们试点的地方，给那里的党员活动室改造了一下，还装了个党课直播系统。投入了3.9万元，一共培训了200多人次。因为这个项目搞得不错，天屏村还评上了2024年的县级“红色示范村”，成了“党委牵头、支部落地、党员带头”的榜样。 这个模式就是架起了个“连心桥”，把党的政治优势变成了推动乡村振兴的大动力。接下来公司还会继续用更实际的举措和更好的服务，帮着乡村全面振兴，为江淮大地绘出漂亮的画卷。（李颖）