工伤认定下来后，这一步别漏掉了，要是没弄明白这12个秘密，那就是白忙活。很多人都不知道，鉴定是给赔偿定价的关键。老王在杭州受伤后被评了9级，结果拿了15万，你要是只受了点小伤却只有8千，差别就这么大。问题出在你手里那张劳动能力鉴定结论书上面。没有它，赔偿数额就没法算清楚。工伤认定只是让你进了门，真正决定能拿多少钱的是后面这张结论书。法律规定了，等伤情稳定后，只要影响了劳动能力，就得做这个鉴定，杭州的就得找杭州市的委员会来办。 做鉴定的时候别太着急，也别拖太久。等医生说你可以出院了差不多就好了。申请时得带着工伤认定决定书和所有的病历材料。鉴定委员会会抽专家来给你做评定，一般60天内就出结果。要是对结果不服，还得在15天内向省级委员会申请再次鉴定。 工伤赔偿主要看几个大块头。一次性伤残补助金由基金出，十级是7个月工资，九级是9个月，往上一级级加，一级能拿到27个月。这里说的“本人工资”通常指受伤前12个月的平均月缴费工资。如果单位按最低标准交社保，你的“本人工资”就被压低了。这时候你得拿银行流水或者工资条去主张实际工资水平。还有两笔钱叫一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，这必须得在解除劳动关系时才能拿到。 要是单位没给交社保怎么办？很简单，用人单位得自己全额掏腰包赔给你。法律规定单位没交社保的情况下，所有赔偿费用都得老板自己掏。别以为没交社保就没戏了，该是你的一分钱也跑不了，只不过出钱的是老板而不是基金了。 还有个大坑要注意别踩进去。劳动能力鉴定和普通伤残鉴定完全是两码事。劳动能力鉴定是专门用来算工伤赔偿的标准比较松，主要看你还能不能工作。普通伤残鉴定是用在交通事故或者被打伤这种情况下的标准更严主要看生活影响大不大。千万别用错了标准不然赔偿金额可能差出好几倍呢。