2018年国家税务总局就规定，工资和福利这些内部开销不需要发票，尤其是员工修锁花90元或者人事部买水果给200元，只要有正规收据就能做账。金额不到500元的个人零星支出，比如修电脑，直接用收款凭证就好。像发月饼、发红包这种现金福利，把发放明细和签收单准备好就行。出差补助和误餐费也是一样，有报销单和签领单就能税前扣除。对于没履行合同赔的钱，拿双方协议或者法院判决书就能做账。企业买的雇主责任险和公众责任险，保费也能直接在税前扣除。 除了上面说的这些，记得还有一个很重要的依据是《增值税暂行条例实施细则》第三十七条，还有《企业所得税法》的相关条款。下次老板再问为什么还要发票，你直接甩给他这篇文章，让他看看白条其实也能合法入账。记住只要符合“个人+500元以下+零星业务”这三个条件，就能用收据替代发票。