在推进高质量发展、加快构建新发展格局的大背景下，如何更好发挥劳动模范示范引领作用、同时释放服务消费潜力，是各地工会工作与城市治理面临的现实课题。
3月23日，青岛市总工会2026年劳动模范疗休养工作在青岛湛山疗养院启动，旨在以更系统的服务体系关心关爱劳模群体，进一步营造尊重劳动、尊重创造的社会氛围，并以高品质疗休养供给带动相关消费增长，服务城市发展大局。
一、问题：劳模群体“高强度贡献”与“高质量保障”需求并存 劳动模范长期奋战在生产一线和关键岗位，是推动产业升级、技术创新和公共服务提质的重要力量。
与此同时，劳模群体普遍工作节奏快、任务强度大，身心调适、健康管理、能力再充电等方面的需求更加突出。
如何把“政治关怀、生活关爱、健康关护、能力关照”有效贯通，形成可持续、可复制的服务体系，是提升劳模获得感、稳定感和荣誉感的关键环节。
二、原因：落实扩内需部署与城市康养产业布局的共同驱动 此次疗休养工作启动，体现出多重政策与发展逻辑的叠加：一方面，围绕促进消费、扩大内需的部署要求，需要以更多面向大众、覆盖更广的服务供给，带动住宿、餐饮、文旅、健康管理等领域消费提质扩容；另一方面，青岛正聚力打造“中国康湾”、建设旅居疗养目的地城市，亟需进一步整合优质康养资源，形成示范性服务场景与口碑传播。
将劳模疗休养与城市康养产业发展协同推进，既有利于强化劳模关爱制度安排，也有利于以标杆服务带动行业标准提升。
三、影响：以“关爱+赋能”提升劳模获得感，以“场景+链条”带动消费升级 据介绍，本次疗休养突出“思政引领+生态疗养+心理赋能”深度融合，既安排工匠文化企业与名优产业观摩、城市历史文化探寻、红色主题观影等实践活动，引导劳模在学习交流中凝聚价值共识、增强使命担当；也配套温泉疗愈、海滨徒步、田园休闲体验等特色项目，并提供康复调理、中医理疗、心理调适等专业服务，更加注重科学休整与长期健康管理。
从社会效应看，该举措有助于进一步树立“劳动最光荣、技能最宝贵、创造最伟大”的鲜明导向，让劳模在城市礼遇中感受到制度温度，增强荣誉感和归属感。
对经济层面而言，疗休养活动与疗养、住宿、餐饮、文旅等消费环节紧密相连，能够直接拉动相关行业需求，推动服务消费向品质化、专业化升级。
同时，通过示范带动与供给优化，有助于推动康养服务标准、管理流程与产品体系迭代，形成更具竞争力的城市康养品牌。
四、对策：以制度化供给提升服务质量，以资源整合打造示范样板 要让疗休养真正实现“休得好、养得住、学得进、带得回”，关键在于把活动办成可持续的公共服务产品。
青岛本次做法的启示在于：一是突出政治引领与价值塑造，将思政教育嵌入疗休养过程，增强活动的方向性与凝聚力；二是突出专业支撑，围绕康复、中医、心理等需求提供针对性服务，提升疗休养的科学性与有效性；三是突出资源整合，将城市文化、产业场景、生态资源与康养服务贯通，形成综合体验，提升服务供给的丰富度与示范性；四是突出以人为本，围绕劳模实际需要优化项目组合，让疗休养既“解压舒心”又“充电赋能”。
五、前景：以劳模疗休养为切入口，推动康养文旅与城市软实力协同提升 从长远看，劳模疗休养不仅是工会服务职工的重要抓手，也可成为城市康养产业升级的“试验田”和“展示窗”。
随着人民群众对健康生活、品质休闲的需求持续增长，康养与文旅、医疗与运动、传统理疗与心理健康等跨领域融合趋势更加明显。
青岛在海滨生态、医疗资源、康养机构和文旅产品方面具备基础条件，通过持续打造示范性疗休养服务、完善标准体系与供给结构，有望进一步提升城市吸引力与美誉度，为建设现代化国际大都市注入新的动能。
参加首批疗休养的劳动模范表示，活动让他们深切感受到工会组织的关怀与城市的礼遇，将以更好的身心状态回到岗位，继续发挥示范带动作用，争创更优业绩。
劳模疗休养看似是职工福利的常规安排，实则是城市发展理念的生动折射。
青岛的实践表明，当公共服务精准对接劳动者需求与城市战略时，就能激发出"1+1>2"的协同效应。
在推进中国式现代化的新征程上，如何让每一位建设者都能共享发展成果、积蓄奋进力量，这道时代命题正通过这样的创新实践得到有力解答。