仪征市凭借自身资源优势，通过创新举措推动干部教育培训模式转型，为高质量发展提供坚实保障。在江苏仪征市“产业集聚”研学线路的企业现场教学点，学员们积极交流，与企业主探讨生产流程，实践学习的氛围浓厚。仪征市委组织部通过构建研学矩阵，打造沉浸式实践教学平台。这次整合了红色教育、历史文化、党建引领和产业发展等主题，设立了37个现场教学点，给参加者提供了丰富的体验。仪征市委组织部还完善了硬件设施和软件服务，提升教学环境和专业讲解能力。 仪征市在这次活动中重点打造了精品课程。他们系统编写了《热血征途》这本地史教材，并结合本土先进典型事迹和发展经验开发了一系列具有实践价值的课程。这些课程给学员们提供了清晰的问题导向和解决方案。《英模精神——边晓斌先进事迹》、《大运河边的盐都十二圩》、《产业振兴壮大乡村振兴路》等课程在这个阶段被开发出来。这些课程采用互动研讨的方式进行教学，既解决了学员们的理论疑惑又帮助他们提升了实践能力。 为了增强履职能力，这次活动组织了“征担当”大讲堂。他们邀请名师专家进行授课和组织交流研讨，通过灵活安排参加人员促进经验互鉴和问题共解。有领导干部、单位一把手还有年轻干部都可以参与其中。市领导现场提问点评这些做法检验了党员干部的学习成果和转化应用能力。 在江苏省仪征市这次活动中共有37个现场教学点被设立。盐都十二圩也是其中一个亮点之一。仪征市立足于本土资源优势以破解“学用脱节”为导向创新推出了一系列举措推动干部教育培训模式转型。这次活动用本土赋能给干部们提供了独特的学习体验与实践机会。仪征市委组织部打破了传统分层参训模式让各个领域的干部都能从中受益。