把计划规模给保持住，江苏2026年“专转本”招生方案的重点工作发布了。教育部门这次定下了“稳定规模、优化结构、创新机制”的目标，还把深化职业教育人才培养体系建设给提上了日程。按照省教育厅的最新消息，给全省优秀高职毕业生通过“专转本”渠道提供了5177个本科深造名额，这个数量跟往年相比没有太大变化。 这个办法包含了多种类型的培养计划。南京工业职业技术大学、金陵科技学院等应用型本科高校，还有南京航空航天大学金城学院等独立学院一起参与进来，共同负责非师范类人才的培养任务。另外还包括非师范类计划里的116个五年一贯制高职与本科衔接分段培养专项计划。在这些项目里，非师范类培养方向的比例特别高，有86.7%。具体来说就是4487个人。 师范类的690个名额主要集中在盐城师范学院、江苏第二师范学院这四所学校里。这次选拔方式很讲究实用和全面。非师范类考生需要考英语还有两门专业课，所有科目都由各个接收院校自己出题来考，时间定在了2026年3月22日。 师范类考生的考试时间就稍微早一些，是在3月21日到22日这两天进行。除了语文和英语这些文化课以外，学美术或者学前教育的同学还得参加由这四所学校组织的专业技能测试。 教育部门还特别设置了激励政策来鼓励技能拔尖的人才升学。在校期间拿到全国职业院校技能大赛二等奖及以上或者省级大赛一等奖的学生可以优先录取。 这次方案也很注重政策衔接和连续性。非师范类“专转本”的报名工作从2026年1月上旬就开始了。退伍大学生士兵的报名通道则要等到同年4月才开放。每个考生只能报一个本科学校的相关专业，还要确定自己是否同意调剂。 学校在入学后的管理上也有规定：“专转本”的学生不能转专业或者转学，他们在评奖和拿学位方面跟普通本科生待遇是一样的。毕业生在找工作时也按国家本科毕业生的相关政策来执行。 把这些安排和区域发展战略结合起来看就能发现它的意义很大：不仅让先进制造、现代服务业这些领域的专业得到更多支持，还能让基础教育的师资队伍得到充实。专家分析说这有三重深层意义：巩固职业教育类型定位、强化“工匠精神”培育导向、推动形成更具江苏特色的现代职业教育体系。 江苏作为制造业大省和职业教育高地一直在努力打通人才成长的通道。通过这次方案的安排和实施，会有更多高素质技术技能人才走出来实现人生理想。未来怎么样进一步让专业设置和产业需求对上号、让考核标准和职业标准深度融合起来，还是改革持续深化需要解决的关键问题。