营商环境是衡量区域竞争力的重要标尺。江苏省盐城市盐都区日前召开专题会议,部署新一轮营商环境优化工作,明确以改革破解难题、以服务赢得信任、以实干凝聚合力,全力打造市场主体安心经营、放心发展、舒心成长的良好生态。 当前,部分地区仍存在政务服务效率不高、惠企政策落地不畅、企业办事成本偏高等问题,制约了市场主体活力释放。盐都区直面这些痛点,将优化营商环境作为推动经济社会发展的关键抓手,坚持问题导向和需求导向相结合,系统谋划、精准施策。 在政务服务领域,该区深化"高效办成一件事"改革,打破部门壁垒,推动专业窗口向综合窗口转型。通过实施容缺预审、承诺审批等创新制度,大幅压缩审批时限,让企业和群众办事更加便捷。数据显示,对应的改革措施实施后,政务服务效率明显提高,群众满意度持续攀升。 惠企政策能否精准落地,直接关系企业获得感。盐都区加快建设"亲清·盐都"惠企平台,创新推行"政策找企"模式,变"企业找政策"为"政策找企业"。通过数据比对和智能匹配,符合条件的企业无需申请即可享受相关奖补,实现政策红利直达快享。这个机制有效降低了企业制度性交易成本,让更多市场主体真正享受到改革红利。 国家专精特新"小巨人"企业盐城金洲机械制造有限公司的发展历程,印证了优质服务的价值。面对企业因订单增长带来的税收申报压力,盐都区税务部门主动上门,精准辅导企业享受研发费用加计扣除政策。多年来,该企业累计享受税收优惠1500万元,为技术创新和转型升级提供了有力支撑。税务部门通过数字化转型,推动服务从被动响应向主动对接转变,办税缴费时长压减超过七成,企业办税体验明显改善。 人才是企业创新发展的核心要素。盐都区建立重点企业用工清单制度,人社部门"一对一"对接企业需求,联动高校定制引才方案。大冈镇江苏远华轻化装备有限公司通过这一机制,成功引进6名大学生充实研发团队,缓解了人才短缺困境。对于新招录高校毕业生的企业,助企专员主动上门辅导政策申报,确保社保补贴、培训补贴等惠企资金及时到位。目前,该区已构建起线上线下协同的惠企政策综合服务平台,年内"免申即享"比例超过五成,人才"引育用留"体系日益完善。 为巩固改革成果,盐都区明确下一步工作重点:一是强化监督问责,常态化开展作风明察暗访,严肃查处破坏营商环境的行为,营造风清气正的政商关系;二是提升工作效能,主动对接争取各类项目资金,以项目化、清单化、节点化方式推进工作落实;三是深化服务保障,完善重大项目全生命周期管理机制,优化容缺受理、并联审批、帮办代办等流程,推动项目早投产、快见效。
优化营商环境考验治理能力和干部作风；盐都区坚持把企业需求作为工作重点，通过制度创新、严格监督和精准服务激发市场活力，为高质量发展创造更大空间。