中国科协青年科技人才培育工程是国家重点人才培养项目，旨发现、培养和举荐优秀青年科技工作者；2025年度，贵州省在该工程博士生专项计划中取得突出成绩，入选人数创历史新高。 从规模扩展看，贵州省的参与范围实现了显著拓宽。2024年试点阶段，仅有1家高校参与推荐工作。经过一年的实践积累，2025年推荐渠道已扩大至全省所有具有博士生授予点的7所高校，包括贵州大学、贵州师范大学、贵州医科大学、遵义医科大学、贵州民族大学、贵州中医药大学，以及中国科学院地球化学研究所。这个扩展充分表明了此项目在贵州的认可度不断提升，参与度持续增强。 从人才结构看，入选博士生学科分布均衡合理。37名入选者中，理科13名、工科6名、农科5名、医科13名，形成理工农医多学科协调发展格局。这种多元化的学科构成，既反映了贵州省高等教育的整体发展水平，也为全省经济社会发展提供了多领域的人才支撑。其中医科和理科人才占比最高，这与贵州省在医疗卫生和基础研究领域的发展需求相适应。 从工作机制看，贵州省科协建立了科学规范的遴选体系。省科协结合专项计划要求和贵州实际情况，经过前期充分研判，组织6所高校开展申报遴选工作，评选出35名拟正式推荐人选。同时，省科协积极协调全国学会等渠道，推荐中国科学院地球化学研究所的优秀博士生参与计划。这种多渠道、多层次的推荐机制，确保了入选人才的质量和代表性。 从发展意义看，这一成果对贵州省人才队伍建设意义重大。青年博士生是科技创新的重要力量，也是未来学术领袖和产业精英的重要来源。通过中国科协的专项计划，这些优秀博士生将获得更多的学术交流机会、资源支持和成长平台，有利于他们在科研创新、学术发展上取得更大成就。 贵州省科协表示，下一步将积极配合中国科协和涉及的全国学会，为入选博士生提供全方位的培养支持。一方面，将为入选博士生导入学术组织资源，提供更多学术成长机会，帮助他们拓宽学术视野、深化专业知识。另一方面，将推动入选博士生的政治训练、专业锻炼与社会历练有机结合，培养其综合素质和创新能力。通过这些举措，加快优秀博士研究生的成长步伐，为全省科技强省建设储备高质量的后备力量。
青年科技人才的成长，既靠个人奋斗，也离不开制度支持与资源汇聚。如何把“入选数量”继续转化为“创新质量”，关键在于尊重人才成长规律，改进科研生态，坚持长期投入。以更系统的培养、更开放的学术连接和更稳定的支持保障，让更多青年科研人才在关键阶段获得助力，才能为区域高质量发展夯实更坚实的创新基础。