最近广东省遂溪县搞了个挺大的活动，就是社工人才队伍建设文化周，主要是给基层治理来点创新。大家都知道，社会工作者现在可是挺关键的一环，因为在乡村振兴和基层治理现代化的大背景下，他们能给民生保障和服务效能提高不少助力。 这次活动主题挺响亮，“汇聚社工英才，厚植成长沃土，共创美好社区”。活动里设计了四大行动，像专业赋能提升、风采成果展示、社区融合互动还有激励保障优化这些。总共办了19项活动，展示了一下遂溪县在社工人才培养还有基层服务创新上的一些新探索。 一开始就是“双百社工·人才闪耀”品牌项目展演比赛，有16个不同地方的社工团队在台上比试比试，展示服务成果。这些项目都挺有意思的，有《“微光聚爱”公益慈善项目》，通过精准链接资源和长效陪伴机制来帮社区；还有《“小镇拾光者”生命故事项目》，关心老人的精神需求；还有《“我最闪亮”儿童安全教育项目》，让孩子们学会保护自己。 这个文化周的核心目标就是要打造高素质的社工队伍。在能力建设这块儿，咱们县建立了一个从县级到镇街再到基层的体系。比如县里有个“双百课堂”第二期，给80多名骨干社工开课，教AI辅助写作、新闻采编这些，让大家以后也能做做新闻、写点东西。 镇街那边主要是提升实务能力。比如建新镇社工站讨论一下事实无人抚养儿童的帮扶政策；港门镇社工站强化社会救助的识别技能；乌塘镇社工站通过复盘案例来提高团队协作能力。全县一共开展了12场专项培训，覆盖了300多个社工。 活动期间各镇街也没闲着，把服务直接送到街头巷尾去。黄略镇搞了个“情暖夕阳”行动，给老年人剪头发、送物资；杨柑镇在康园中心搞了春联书写活动；草潭镇搞非遗体验；洋青镇弄了个跳蚤市场；附城镇搞黏土手工创作。这些服务都是为了让大家过得更幸福。 除了专业能力外，这个文化周也注重大家的归属感和凝聚力。比如界炮镇把政策学习和团队协作结合起来；乐民镇搞户外团建和优势夸夸会；岭北镇还组织分享会让大家讲讲成长故事。 虽然活动结束了，但影响还在继续。现在遂溪县已经有了16个镇街的社工站和71个村居服务点，有383个专业岗位的网络了。以后打算接着搞“百县千镇万村高质量发展工程”，把专业服务融入基层治理，让大家过得更幸福。