中国华电科工集团有限公司这几天搞得挺热闹，大伙儿凑在一起搞了个职工文艺展演，主题是“创新奋进促发展 文化聚力启新程”。这可不是随便玩玩，把平时大伙儿在工地上默默干活、在实验室里钻研的故事都搬到了舞台上，把灯光都打在这些埋头苦干的人身上。他们用武术《中国功夫》那股子刚柔相济的劲儿，来比喻搞科技攻关和工程管理时得有智慧和韧劲；用相声《四位“顶流”话环保》里的段子，把绿色发展那点大道理说得特接地气；还有情景剧《数智机器人变身计》，直观地告诉大家“人工智能+”怎么就走进了咱们的生产一线。最让人觉得亲切的是，所有的节目都是一线的工程师、技术员、研发人员自己编、自己导、自己演的。这些常年奔波在海外、守在偏远电站的人，这会儿放下工具拿起乐器，用艺术的语言讲自己的事儿。这样的形式特别有感染力，让企业文化不再是干巴巴的条文，而是有血有肉的故事。这其实是在说，一流的企业光有技术不行，还得有文化软实力。把大家的日常工作和舞台演出连在一起，让职工成了文化的主角，这才是凝聚人心的好办法。通过文艺形式去提炼一线的故事，实际上是在让大家伙儿产生更深的认同感。这种文化兴则企业兴的道理大家都懂，华电科工这次展演不光是一场视听盛宴，更是一次精神上的凝聚和价值的宣示。它证明了千千万万个一线奋斗的小故事凑到一块儿，就能汇成企业发展的大河；积极向上的文化要是融入生产经营里头，就能给高质量发展注入源源不断的活力。这种接地气、有自信的文化表达，正好是中国现代化企业迈上新征程的生动写照。