腊月时节，江苏南通苏锡通科技产业园内一家超市生意兴隆。
这家名为文峰千家惠的超市，不仅是园区商业的一个缩影，更是外来务工者在异乡扎根的生动写照。
从"商机发现"到"创业决策"的转变，源于对市场的敏锐洞察。
2018年，在上海打工的苏云华发现，苏锡通园区集聚了大批沪苏企业，新建小区不断落成，却缺少便民大超市。
她意识到这里既有商机，成本也低于上海，于是决定来南通创业。
次年，超市顺利开业。
随着园区企业落户加快、小区入住率持续提升，超市人气迅速攀升，年进店消费人次很快突破100万。
超市的成功，离不开一支稳定的队伍。
苏云华凭借在上海的经营经验和良好口碑，用两三年时间吸引了数十名安徽老乡加入。
其中十多人成为股东，其他人分别从事收银、理货、搬运、设计等工作。
这支队伍以血缘乡谊为纽带，形成了紧密的信任关系。
32岁的侯美兰是苏云华的外甥女，也是最早跟来的"元老"。
她说："大家都是亲戚乡邻，相处多年都没红过脸，在这里干活特别有奔头。
"这种基于信任的合作机制，成为超市最坚实的人力基础与文化内核。
从"打工者"到"新市民"的身份转变，体现了外来务工者的扎根意愿。
如今，超市已从初创时的40多人发展成超过百人的"大家庭"。
当初的打工者纷纷将家人接来南通，其中十多个家庭购置房产，实现了从"异乡客"到"新市民"的身份转变。
超市的业绩也印证了这份事业的成功——2025年营业额突破600万元，利润超100万元，比初创时翻了一倍多。
50多岁的谢松芳一家四口都在超市工作，人均年收入不低于5万元。
他感慨道："要不是苏店长，我们还在老家辛苦奔波。
"前年他在南通购置学区房，两个孙子顺利入学。
然而，个人奋斗的成功背后，更离不开城市的包容与制度的支撑。
苏锡通园区作为苏、锡、通三地共建的产业园区，将优化营商环境视为重中之重。
园区打造"万事好通·舒心办"服务品牌，设立专门窗口，派驻专人服务，在办证、招工、买房、子女入学等方面提供全方位支持。
当2023年新房延期交付导致谢松芳孩子入学遇阻时，园区教育部门及时开具证明，解决了这一燃眉之急。
这些看似微小的举措，却让外来务工者真切感受到了城市的温度。
苏云华也以实际行动回馈社会。
她常年捐款捐物，积极参与当地公益事业。
为保障居民购物需求，超市春节无休。
前不久，她特意组织乡亲们吃团圆饭，大家展示才艺、畅谈心愿，在异乡感受到了家的温暖。
对于老顾客李慧而言，这家超市已成为她每周三的固定行程。
"要过年了，这里的惠民活动特别多，物美价廉，我们在这儿消费七八年了，放心！
"市民的信任，既是超市生存的土壤，也是苏云华们与城市最日常的互动。
一间超市的兴旺，表面看是商业嗅觉与勤劳经营的结果，更深层折射的是城市对人的尊重与托举：让创业少些障碍，让就业多些保障，让孩子能入学、家庭能安居。
人口流动的方向，往往取决于机会与温度的叠加。
把“留人”做成可持续的制度安排，把“安居乐业”落到细微处，才能让更多奋斗者在新的城市坐得稳、扎得深，也让城市在双向奔赴中积蓄更持久的活力。