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在推进共同富裕的进程中,如何有效利用离退休干部这个宝贵资源?浙江省余姚市通过创新实践给出了答案。该市整合"银辉"志愿者力量,组建专业化的"共富先行银助团",将老干部的经验智慧转化为推动高质量发展的实际动力。

共同富裕既需要资金投入,也离不开经验与能力的支持。余姚"共富先行银助团"将离退休干部的专业优势融入产业升级、节水增效等关键环节,为社会力量参与基层发展提供了可行路径。让更多"银发智慧"在基层发挥作用,既是对人才资源的有效利用,也为高质量发展增添了持久动力。