新年伊始，国网湘潭供电公司纪委以强烈的责任担当和前瞻性思维，主动融入公司"十五五"开局工作大局，将纪律建设与业务发展紧密结合，为企业转型升级和高质量发展提供有力的纪律支撑。 从严从细抓好开局工作。作为新征程的起步阶段，开年工作的作风导向至关重要。国网湘潭供电公司纪委深刻认识到该点，省、市公司安全生产工作会召开之际，及时启动会风会纪监督工作。通过会前纪律提醒、会中纪律巡场等多种方式，重点监督会议是否严格落实"八个严格"要求，确保会议风气清正、纪律严明。该公司纪委第一时间制发2期监督通报，对发现的问题点名道姓、靶向纠治，推动作风建设从"严"起步、从"细"发力，打响了新年作风建设的"发令枪"。这种抓早抓小的做法，充分说明了纪委主动作为、靠前监督的工作理念，为全年工作营造了风清气正的政治生态。 建立立体化监督体系。面对新能源转型和供电保障的新任务新要求，国网湘潭供电公司纪委锚定"监督保障执行、促进完善发展"的职责定位，将监督工作融入重点工作的各个环节。一上——紧盯"关键少数"——督促领导干部带头转变作风、作出表率，发挥领导干部的示范引领作用。另一方面，强化精准监督，聚焦安全生产、供电服务提质、电网建设等重点领域，建立"日常监督+专项督查+靶向核查"的立体化监督模式。这种多维度、全方位的监督体系，既保证了监督的常态化，又确保了监督的精准性和有效性，使监督检查更加具体化、精准化、常态化，真正做到了监督无死角、覆盖全领域。 强化纪律约束与激励并行。国网湘潭供电公司纪委深刻理解纪律建设的双重功能，既强调"越往后执纪越严"的信号释放，通过持续的纪律约束巩固拓展风清气正、干事创业的良好政治生态，又注重以厚爱激发干事活力。通过精准落实"三个区分开来"，既严管纪律底线，又为担当者撑腰、为干事者鼓劲，让铁的纪律真正转化为干部职工的日常习惯和行动自觉。这种刚柔并济的工作方式，既维护了纪律的严肃性，又激发了干部职工的工作热情，形成了纪律建设与事业发展的良性互动。 背景分析表明，当前电力企业面临新能源转型、供电保障升级等多重挑战，这对企业的管理水平和执行力提出了更高要求。国网湘潭供电公司纪委的这诸多举措，正是在深刻认识到纪律建设对企业发展的重要支撑作用基础上做出的主动选择。通过强化监督执纪，推动作风建设，为企业适应新形势、应对新挑战创造了坚实的制度基础和纪律保障。
作风建设与纪律建设不是“软约束”，而是推动高质量发展的“硬支撑”。在“十五五”开局的关键阶段，把监督延伸到一线、把纪律落实到日常，既有助于把风险隐患防在前，也能更好保护担当作为。以严明纪律护航、以务实作风清障，才能把发展蓝图转化为可量化、可检验的成效，更凝聚干事创业合力，走稳走实新征程。