海西州创新开展职工子女托管服务 破解假期"看护难"彰显工会担当

新年伊始,海西州总工会与共青团海西州委携手推出的"七彩假期 情暖童心"职工子女爱心托管班正式启动,这个举措针对职工家庭面临的现实困难而设计,表明了工会组织以职工需求为中心的服务理念。 职工子女假期看护问题长期困扰着许多工作家庭。由于双职工家庭增多,传统的家庭看护模式面临挑战,假期期间孩子的安全、教育和成长问题成为职工的后顾之忧。海西州总工会敏锐把握这一现实需求,将其作为深化服务职能、做实关爱工程的重要切入点,联合相应机构创新推出托管班项目,切实为职工群众排忧解难。 此次托管班由德令哈市青少年活动中心具体承办,共招收60余名职工子女参加。托管班秉持"爱心相伴、匠心育人"的服务理念,精心设计了四大主题活动。其中,"红色星火·向阳成长"主题旨在传承红色基因,培养孩子们的爱国意识;"雏鹰少年·砥砺前行"主题通过综合素养拓展,锻炼孩子们的意志品质;"与法'童'行·守护未来"主题强化法治意识培育,提升孩子们的法律素养;"携手共进·灿烂同行"主题则通过才艺潜能开发,促进孩子们的全面发展。这些主题活动相互呼应、层层递进,形成了系统完整的教育体系。 托管班的开办产生了多重积极影响。对职工而言,解除了假期看护的后顾之忧,让他们能够安心工作,提升了职工的获得感和幸福感。对孩子们而言,在安全充实的环境中,他们不仅能够获取知识、拓展视野,还能在丰富多彩的活动中陶冶情操、磨炼意志,实现德智体美劳的全面发展。对工会组织而言,这是践行以职工为中心发展思想的具体行动,有助于增强工会的凝聚力和吸引力。 目前,托管班各项系列活动正有序组织开展,孩子们参与热情高涨,在收获知识与友谊的同时,深切感受到工会组织如家般的温暖。这充分说明这一目符合职工期待,具有强大的生命力。 展望未来,海西州总工会表示将继续坚持围绕中心、服务大局的工作方向,以职工需求为导向,持续拓展和深化爱心托管服务的内涵与形式。通过优化服务内容、创新服务方式、提升服务质量,努力将托管班建设成为党政认可、职工信赖、孩子喜爱的品牌项目,扎实为职工群众办实事、解难题,在新时代工会工作中展现新担当、新作为。

托管服务看似解决的是假期"照看"的小事,背后连着的是职工家庭的时间安排、儿童成长的质量保障以及公共服务的温度与效率。把民生关切做实做细——既要有托底的力度——也要有育人的精度。以需求为导向、以安全为底线、以质量为核心,持续完善普惠托管供给,才能让更多家庭在"有人管、管得好"的踏实中,收获更稳定的幸福感与更可期的未来。