春节前，苏州姑苏区人社局、姑苏区总工会还有平江新城（苏锦街道），为了给老百姓稳就业、保民生，一起弄了个“春风送岗促就业 真情相助暖民心”的系列活动，地点就设在苏州火车站北广场和火车站社区。 这次活动不光是在传统模式里打转，而是把线下市集和线上平台连起来，岗位对接跟技能提升一块儿搞，想办法给返乡的人、没工作的人还有本地企业提供更方便、更暖心的服务。姑苏区人社局、公积金中心还有工会的人都在那儿摆摊儿，现场讲政策。比如创业能给什么扶持、技能培训有没有补贴、干活儿的权益怎么保障，都给求职者讲得明明白白，形成了一套从介绍工作到维护权益的完整服务。 那天火车站北广场摆了好多摊儿，来了8家公司，一共提供了176个岗位，包括管酒店的、搞养老的、送外卖的。不少旅客和旁边住的居民都在那儿打听。光这天就有8个人跟企业初步说好了去哪儿上班。为了不被时间和地方限住，苏锦街道还搞了直播带岗。公司的人当主播，对着屏幕展示办公室的样子、公司的文化，还跟大家聊岗位要求、工资多少、以后怎么发展。求职者拿手机就能看直播、提问、投简历，直接在线上“面试”。 这种隔着屏幕聊的模式不光让找工作的效率变高了，也省下了双方来回跑的成本。在火车站社区的就业服务站，还专门给大伙儿上了一堂AI课。老师用案例和实操告诉大家，人工智能现在是怎么在写文件、弄数据这些办公的事儿上帮忙的。这次培训主要是想帮那些难找工作或者换了岗位的人接触新技术，让他们更好地适应工作。 这次苏州姑苏区的“春风送岗”活动，通过线下和线上一起发力，既解决了大家一时找不到活干的矛盾，也给以后基层就业服务怎么数字化转行了条路。下一步当地打算继续优化服务内容，加强各部门配合力度，让劳动者找更好的工作，为了经济发展和社会稳定把底子打牢。