浙江歌舞剧院创新业务考核模式 10万观众在线见证艺术人才成长

作为浙江省属文艺院团的重要工作,浙江歌舞剧院声乐团的年度业务考核历来备受关注。

1月15日举行的2025年度业务大考,在继承传统高标准要求的基础上,做出了一项突破性创新:将专业考核与网络直播相结合,让艺术评估的过程从"幕后"走向"台前",实现了业务考核向公众传播的转变。

这一创新举措打破了传统艺术院团业务考核的封闭模式。

以往,此类专业考核多为内部活动,仅供院团内部参考。

而此次通过浙歌官方抖音账号和浙演直播平台的同步直播,使得全国观众能够实时观看演员的精彩表现。

据统计,浙歌官方抖音曝光达150万人次,观看人数高达10万人,同时在线人数峰值超过1700人,这组数据充分说明专业艺术内容与新型传播形式具有强大的市场吸引力。

业务考核本身的设置也体现了科学性和全面性。

考核分为两个主要环节:在排练厅进行的"视唱练耳"环节重点考察音乐基础素养,在浙江音乐厅进行的"歌曲演唱"环节则分为必选和备选曲目,全面展现演员的声乐技巧与舞台表现力。

按专业分组,包括美声、民族、流行、主持及双排键等多个类别,体现了声乐艺术的多元性。

评审团由歌唱家雷佳、王洪波、汤非、刘跃强、曾震宇五位在声乐表演、教学、创作等领域享有盛誉的专家组成。

他们从音准节奏、演唱技巧、作品理解、舞台表现等多个维度进行综合评价,并提供专业指导。

雷佳在考核后表示,这套科学系统的评价体系不仅检验了演员的当下水平,更为其未来发展指明了方向,充分肯定了浙歌在人才培养上的专业性和前瞻性。

直播期间的观众反响热烈,评论区好评如潮。

许多观众表示,通过直播不仅欣赏到高水平的声乐表演,还更深入地了解了专业院团的培养机制和艺术家的日常训练状态。

这反映出公众对艺术创作过程的浓厚兴趣,也说明透明度和专业性的结合能够有效拉近院团与观众的距离。

浙江演艺集团副总经理、浙江歌舞剧院党总支书记兼总经理段永明指出,这种形式既保持了专业考核的严谨性,又增强了艺术生产的透明度。

这一认识抓住了创新的核心要义:在确保专业标准不降低的前提下,通过开放和互动提升艺术的社会影响力。

声乐团团长王靖强调,通过这种公开、公正、专业的考核机制,既为演员提供了展示自我、检验水平的平台,也有利于发现和培养更多优秀的声乐人才,为院团的持续发展注入新活力。

这体现了业务考核的双重功能:既是内部管理工具,也是人才培养的重要环节。

浙江歌舞剧院将继续完善业务考核体系,强化人才培养,通过"以考促学、以考促练、以考促演"的良性循环,树立行业标杆,发挥省属院团的示范作用,推动文化艺术创新发展。

一场年度业务考核之所以引发关注,不仅在于“看到了谁唱得更好”,更在于“看到了专业如何被锻造”。

当专业标准与开放传播相互支撑,院团人才培养的严谨性、艺术内容的公共性以及观众参与的获得感便有机会形成良性循环。

以更透明的方式守住专业底线、以更有效的方式抵达更广人群,或将成为文艺院团面向未来的关键能力。