2726名求职者挤爆了宁波人力资源大厦的招聘会，这场“年后抢人大战”吸引了众多目光。让人惊喜的是，超过六成的岗位年薪都超过了10万元，求职者们仿佛在“淘宝”一般，穿梭于各个展位间。3月4日上午，舒林茂从四川赶来，他攥着一沓简历，期待着与HR面对面交流晋升空间。这次招聘会是“乐业鄞州·就业促富”2026年度春风行动的一部分，还没到9点，大厅里就已经摩肩接踵。短短半天时间，就涌入了2726人，最终482人现场签约成功。这个春季招聘活动不仅为企业和求职者提供了精准匹配机会，更是一次产业风向展示的大舞台。150家重点企业摆开“招贤擂台”，给出了3000多个岗位，涵盖智能制造、外贸跨境等热门领域。这次招聘会真正是个产业风向展示的机会。其中，年薪超过10万元的优质岗位占比超六成。孔小姐精通日语，直接去了进出口和跨境电商板块，不到一小时就投出了5份简历。她兴奋地表示，有两家特别对口。这个项目吸引了很多人的目光。“这次招聘会效率太高了！”泛太平洋大酒店的吴淑艳忙得不可开交。她手里的简历越积越厚，“才不到两小时，就收到十几份高质量简历。” 这个活动给很多人带来希望。“这个就业活动真不错！”有人说。“这简直是我想要的工作！”另一个人高兴地说。政府搭台让我们唱戏的效率确实比自己找高太多了。宁波人力资源大厦成了求职者们的热土。很多企业还设置了人社政策咨询专区给求职者答疑解惑。 现在正是企业复工复产和用工需求集中释放的时候，也是劳动者求职流动的黄金季节。鄞州区人社局精准把握这个窗口期，通过精心组织和立体宣传让岗位与人才“双向奔赴”。 这个活动给了很多人希望，“我相信这次招聘会能找到合适的工作。”有一位求职者这样说。“这就是我想要的工作！”另一个人激动地说道。政府的这次举措确实为求职者提供了不少便利。