每年春节前后，农民工返乡都面临"回家难"和"找工作难"的双重困扰。传统的公共服务往往各自为政，导致劳动力流动与就业需求时间不匹配、地点不匹配。以长三角为例，太湖县在上海务工的人员就超过一万，春节往返的交通成本和时间消耗直接影响他们年后的就业选择。
春节过后，这批返乡人员将再次踏上征程；不同的是，他们的行囊里可能多了一份家乡企业的录用通知，多了一个在故乡安家的可能。这正是公共服务最有价值的地方——不仅解决了眼前的出行问题，更为务工人员打开了返乡就业的新大门。太湖县的该做法告诉我们，基层人社部门只有真正了解群众的需求，才能设计出更贴心、更有效的服务。在城乡融合发展、优化劳动力配置的新时代，这样的创新探索值得在更多地方推广。