在豫鄂陕三省交界的荆紫关镇槟航伞业车间里，孙家湾村村民孙芬阁正熟练操作打眼机。
作为家中三个孩子的母亲，这份离家仅百米的工作让她既能照顾家庭，又能获得稳定收入。
"每月3000多元工资，还能准时接孩子放学"，道出了当地5000余名产业工人的共同心声。
这个地处丹江上游的边陲小镇，曾面临严峻的发展困境。
作为南水北调中线工程核心水源区，当地必须严守生态红线，传统工业发展受到严格限制。
与此同时，全镇留守妇女、老人比例高达43%，2020年人均可支配收入仅相当于全省平均水平的68%。
如何破解"生态保护"与"民生改善"的双重命题，成为摆在镇党委政府面前的现实考题。
转机始于国家产业梯度转移战略的实施。
荆紫关镇党委书记马翔介绍，当地抓住东部劳动密集型产业内移机遇，重点发展制伞、眼镜、柳编等环保型轻工业。
通过改造闲置校舍、旧村部等21处集体资产，建立"前店后厂"式分散加工点，有效降低企业入驻成本。
以槟航伞业为例，其伞撑打眼、装伞布等工序已分散到周边6个行政村，形成完整产业链条。
为确保产业可持续发展，当地创新建立"双联双包"服务机制。
每位镇领导班子成员定点联系2-3家企业，每半月开展实地走访，协调解决用工培训、小额贷款等实际问题。
2023年，通过"春风行动"专项招聘，累计为98家企业输送技术工人1200余名，协助申请产业扶持资金超800万元。
经过三年培育，特色加工业已成为荆紫关镇的经济新支柱。
数据显示，全镇32个伞件加工点日产能达40万支伞架，产品远销东南亚市场；新引进的眼镜加工企业带动500余人就业，人均月收入提升至2800元。
更可贵的是，这种"离土不离乡"的就业模式，使留守儿童数量同比下降37%，空巢老人赡养问题得到明显缓解。
“幸福车间”折射的是基层在约束条件下寻求最优解的治理智慧：把产业链嵌入乡村，把岗位送到群众家门口，在守护一江清水的同时托起稳稳的民生。
面向未来，只有继续在产业选择上守底线、在服务保障上补短板、在链条升级上做增量，才能让更多人既能在家乡安居乐业，也能在高质量发展中共享更可持续的获得感。