山东省这两所职业院校最近聚在一起，共同琢磨初中毕业就读五年高职这条新路子，让职业教育连起来走得更稳当。枣庄职业学院党委书记郝荣平带着人去了泰安市岱岳区职业中等专业学校串门，大家围坐在一块儿聊得挺投机。这次不光是工作对接，更是在搞区域合作、探路长学制的培养机制。 座谈会上，泰安市岱岳区职业中等专业学校的党委副书记、校长韩立元先把家底亮了亮，讲了学校这几年怎么干、干出了啥名堂。党委委员、副校长张立民接着把跟枣庄职业学院联办的那个老年保健与管理专业的五年贯通计划给铺开讲了，里面说到课程咋设计、标准咋对接、实训基地咋共建、老师咋一起带、还有比赛咋促进学生动手能力。 郝荣平听完直点头，夸了学校办得好。他也把枣庄职业学院的打算和未来的路子捋了捋，说现在职业教育越往后越讲究内涵建设，中高职必须绑紧了才行。对于要一起干的五年贯通项目，郝荣平给了几个明确的主意。 他说了，五年贯通得听上面的指挥棒；好东西的根本还是得看专业办得咋样；心里头必须时刻装着学生的发展；还得靠数字化转个身；学科带头人这块儿也得好好盯着。他特别提到方案是个基石，得科学、看得远、又要稳当点；还得变着法儿改改；课程体系更得一体化规划、分段实施。 这次来的除了书记郝荣平，枣庄职业学院医学院、教务处、学生工作处的头头都跟着来凑了个热闹，说明学院上下对此都挺上心。双方不光是谈谈宏观的想法，还具体聊了咋操作的细节，这就给后头签合同、落实事儿打下了底。 这就好比是山东省内职业教育资源整合的一个缩影，标志着两校在破五分段壁垒这块上真的动起来了。通过一块儿商量方案、一块建资源、一块儿养队伍，两校想搭起个贯通培养的立交桥，好给地方经济输送更厉害的人才。这事儿不仅对两校名声有好处，也给大伙儿提供了个好样板。