今年3月，全国两会就要开了，大伙儿都盼着养老金有好消息传来，到底能不能涨呢？先说城乡居民基础养老金吧，这事基本是定了。2024年、2025年咱们连续两年都涨了20元，今年估计还会按这个套路来。这次重点就在这：把基础养老金最低标准从143元给涨到163元，所以这20元的涨幅基本稳了。那给退休职工的养老金呢？虽然还没定，但像2025年那样明确提到“再提高20元”，这种惯例还是有的。至于具体涨多少，得等人社部和财政部的通知细则出来才知道。 除了这个好消息，大家还挺关心另一个话题：能不能搞个“提低限高”？就是说给养老金低的人多涨点，高的人别涨或者少涨点。说白了就是想缩小差距嘛。 道理其实很简单。比如说缴费40年肯定比20年拿得多，按8000元基数缴也比4200元基数缴拿得多，这都是多劳多得的事儿。可咱们现在讨论的是调整办法，不能光是照着之前算待遇的公式再走一遍。有人建议把那些养老金不到3000元的都给补上；至于那些超过7000元的呢？就别涨了或者少涨点。 不过这种想法实施起来挺难的。第一点要注意的是：养老金不是白给的福利待遇，而是咱们自己交的社会保险金。既然是养老保险，个人和单位就得一块儿缴费，多缴多得、长缴多得这是铁律。如果不管缴多少都一样涨钱，谁还愿意多缴或者交一辈子啊？ 第二点风险更大：要是“低得多涨、高得不涨”，大家都会觉得多交社保不划算。反正社保交够最低年限就好啦！这样一来养老保险基金的钱就更难攒起来了。特别是低收入人群本来就多，提高他们的涨幅倒是好事儿，但这会让社保基金支出风险更大。 所以说啊，这次养老金调整大概率还是会传出来两个好消息：一个是基础养老金从143元提到163元；另一个是职工养老金按定额、挂钩、倾斜的办法继续涨。至于“提低限高”的提议嘛……暂时只能先提低不能限高；只能倾斜调整而不能一刀切；讲公平肯定没错，但适当激励也得保留下来，不然这笔钱能不能发到老百姓手里都成问题了。 关注我们吧！咱们会第一时间告诉你2026年的最新消息哦！