2026年3月24日，绍兴滨海新区潮涌人力资源有限公司公开招3人，目标是把这批人给聘用到绍兴市质量技术监督检测院做辅助业务。用人单位决定按照满分为100分的标准来面试，规定只有考到60分以上的人才能进入下一环节。要报名的朋友，微信关注“绍兴滨海新区人才管理改革试验区”公众号，回复“招聘”就能拿到报名表。 大家需要提交本人身份证正反面、学历学位证书，还要提交由教育部或教育部中国留学服务中心出具的相关认证材料。留学回国的朋友还得提供境外学历学位认证书。这一轮总共招6个名额，笔试只设置了这一个环节。 给材料初审通过的人员会通知面试的具体时间和地点，面试时得带上身份证原件和报名材料。 2026年3月24日中午12点前报名的才受理。至于有什么限制条件？如果有国境外永久居留权或长期居留许可的不行；刑满释放或在处罚期内的不行；被事业单位、国有企业开除辞退的也不行；还有那些有劳动纠纷、正在接受审查的人员一律不能参加应聘。 体检是按照总成绩从高到低的顺序，按1:1的比例来确定人选。体检费得自己出，如果没在规定时间内交报告或者一个月内通不过的视为弃权。如果有了空缺位置，单位可以根据情况递补或取消计划。 考察通过后会在公众号公示拟录用名单，最后才会办理聘用手续签合同。 大家得把这个情况搞清楚：每人只能报1个岗位。提交的材料必须是真实的，作假的一旦被查出来就取消资格。 新员工试用期内经考核不达标单位可以解约；入职六个月内如果不服从岗位调剂也会被解除合同；如果已经和别的单位签了协议却没提供解约证明的也不能录用。 一旦录用了还想放弃或者入职半年内离职的人，用人单位可能会根据考试总成绩从高到低进行补录。