湖北电力系统创新实践:以数字化赋能班组建设 科技与法治双轮驱动高质量发展

问题——基层“最后一公里”仍有堵点,外破隐患与管理负担并存。调研首站走进枣阳琚湾供电所、襄城岘山服务站,围绕班组“一长三员”配置、绩效考核减负、文化建设落地等逐项核验。现场反映,部分线路通道受垂钓等外力影响,外破隐患时有发生;同时,“一线一案”“一患一档”等基础台账仍以纸质流转为主,更新不及时、统计成本高,班组人员一边要跑表格、一边要盯现场,压力叠加。

调研的价值不在“看过”,而在“改到”;从班组一线痛点出发——用技术重塑流程——用协同创新突破瓶颈,用法治合规划清边界、守住底线,才能把减负与增效、发展与安全落到同一套可执行的机制中。把问题清单变成任务清单,把阶段性举措沉淀为长效制度,电网治理现代化才能在一次次闭环中真正见效。